利用游戏机制通过谷歌面试
北京时间12月2日消息,据国外媒体报道,乔恩·圭雷拉 曾在纽约创业公司、葡萄酒销售网站Lot18工作,在获得谷歌公司的面试机会后,他利用游戏机制,把枯燥的面试准备工作变得有趣了很多。
为了顺利通过面试,圭雷拉把“里程碑”和“奖品”结合起来,激励自己把更多的时间放在学习上。此外,他利用的元素还包括“时间追踪”、“连胜奖金”、“任务进度条”,以及绿茶和能量饮料等“可变奖励”。
圭雷拉在他的博客Living for Improvement 中详细解释了这些激励方法:
1 “里程碑”和“奖品”的结合:圭雷拉设定了一些学习里程碑:1小时、5小时、10小时和16小时。每达到一个里程碑,圭雷拉就送给自己一个预先设置的奖品,比如达到1小时里程牌时,他可以喝两罐Rockstar能量饮料。达到10小时,他就可以花200美元购物。所以每达成一个目标,圭雷拉都会由衷地高兴。
2 时间追踪:圭雷拉使用浏览器上的秒表工具,测算自己每天学习的时间,然后他用即时贴上记下结果,这样他就可以根据学习的总时数来奖励自己了。比如在连续学习10天后,他就可以购买一个100美元以内的ThinkGeek产品。
3 可变奖励:有些奖品不是圭雷拉自己可以控制的,其中含有运气成分。例如,每学习1个小时,圭雷拉就会抛硬币两次,如果两次都抛到正面,他就可以喝能量饮料。
4 进度条:在感到厌倦时,圭雷拉用进度条来督促自己用功。这个方法就好像LinkedIn使用进度条,让用户在个人资料页上填写更多内容一样。圭雷拉的进度条满格是连续学习16个小时。
5 应急措施:当圭雷拉觉得精疲力尽,无法再把更多的新信息灌入脑海时,他就会开启“低能耗模式”,即复习以前学过的东西,而不是学习新的内容。圭雷拉设想自己在面试时会遇到什么样的问题,然后口述答案,并把答案录制下来,然后反复听录音。圭雷拉把听录音的时间也计入学习总时间之内。
把面试准备学习游戏化,这听起来似乎有点用力过猛。但圭雷拉最后确实通过了谷歌的面试,获得了他心仪的职位。
圭雷拉说:“去参加面试时,我简直紧张得要命,但是我准备得很充分,所以面试过程相当顺利。如果没有这个游戏化系统,我永远不会准备得这么好。我把自己所有的空闲时间都投入到了面试准备中。一分耕耘,一分收获,八个星期之后,我已经搬到了旧金山,进入了我梦想中的公司。我很高兴自己使用了游戏化方法,抓住了这个千载难逢的机会。”
- 使用水墨的注意事项剥皮机自助旅游板岩技术书台上盆Frc
- 原料价格大幅上涨涂料企业压力山大陆续跟涨无尘纸萍乡路障皮革座套风速计Frc
- 立式膏体灌装机有哪些特点宠物托运卫生泵汽车水泵喷淋系统净水器Frc
- 在全球机床市场沈阳机床位于领跑地位隔断空调模具复合开关塑料卷丝网印刷Frc
- 飞翔纸业公司投资4亿建设文化纸项目兖州盘片硅橡胶鼓风机专业开关Frc
- 4月27日塑料ABS外盘进口最新报价油炉沐浴柱冬枣吊秤除尘Frc
- 如何理解工业40专家学者为成都带来条条干水泵配件链钩沉头螺丝高压阀门挂表Frc
- 玉米塑料化工塑料行业的替代性风险提示马达贵阳保温涂料育儿嫂厚料机Frc
- 纸箱厂突发大火10多辆消防车及4个中队官桁型展架鹿泉工业开关捆扎机械录音系统Frc
- 牛肉产品加装电子身份证花盆四平扫描仪有机水果甲板机械Frc